Новости и репортажи

Государственная инспекция труда в Белгородской области информирует о том, что с января 2024 года минимальная заработная плата сотрудников, которые отработали месячную норму рабочего времени, должна составлять 19242 руб. (Федеральный закон от 27.11.2023 N 548-ФЗ). Повышение окладов - не единственный способ довести уровень зарплаты до "МРОТ". Сделать это можно за счет иных выплат. Например, доплаты сотрудникам, у которых зарплата ниже МРОТ. Вместе с тем есть ряд выплат, которые нельзя включать в расчет "МРОТ". К ним относят: - оплата сверхурочной, ночной работы, работы в выходные и праздники; - "северные" надбавки и районные коэффициенты; - заработная плата внутренних совместителей (ее выплачивают по отдельному трудовому договору); - доплата за совмещение должностей; - доплата за вредные условия труда.